Uma das etapas mais importantes do processo de avaliação dos relatórios de gestão dos projetos candidatos ao Prêmio Inoves é a “Análise de Segundo Consenso”. Esta etapa é voltada para duas categorias específicas do prêmio, são elas: “Resultados para a Sociedade” e “Inclusão Social”.

Essas duas categorias são muito particulares, por isso, para que a avaliação seja mais apurada, o Inoves busca um refinamento metodológico que busca captar as peculiaridades que essas categorias compreendem.

Para a coordenação é um trabalho difícil, pois envolve o gerenciamento de diferentes pontos de vista que precisam ser direcionados para um alvo comum, na busca de uma convergência que atenda, com mais propriedade, aos conceitos dessas categorias. Esse processo, que envolve razão e sensibilidade, é desenvolvido por pouquíssimos processos de avaliação de prêmios, por exigir um domínio conceitual e metodológico muito grande”, explica o coordenador do Prêmio Inoves, Manoel Carlos Rocha Lima.

As categorias “Resultados para a Sociedade” e “Inclusão Social” necessitam de um trabalho de avaliação diferenciado, pois, além de serem as mais concorridas, envolvem uma diversidade temática muito grande. A categoria Resultados para a Sociedade envolve projetos de áreas diversas, como: saúde, educação, justiça, segurança, sustentabilidade, empreendedorismo social, e etc.

A categoria Inclusão Social, por sua vez, envolve questões relacionadas à inclusão digital, educação inclusiva e inclusão social, propriamente dita, entre outras. “Avaliar estas categorias é um processo delicado, que busca captar as características, complexidades e sutilezas que permeiam as iniciativas”, disse Manoel Carlos.

O último encontro realizado pelas equipes de avaliação envolvidas na análise de segundo consenso do Ciclo 2010 aconteceu na última sexta-feira (08), no Hotel Ilha do Boi, em Vitória, e incluiu a atuação de 25 dos 41 avaliadores que compõem a banca. A partir dos resultados preliminares destas reuniões que estão acontecendo, serão definidos os semifinalistas.

A etapa de visitas, para essas duas categorias, acontece logo após este consenso, que acaba por subsidiar a definição dos finalistas. Todos os projetos semifinalistas (que são aqueles que apresentam pontuação final acima da média estabelecida para a avaliação do Inoves, com base nos seis critérios de inovação) serão divulgados na primeira semana de novembro.

Os finalistas e vencedores serão conhecidos na Cerimônia de Premiação que acontecerá no dia 25 de novembro. Para as demais categorias do Inoves, o processo já se encontra em sua terceira e última etapa de avaliação, em que acontecem as visitas aos projetos concorrentes ao Ciclo 2010.

Nesta fase, os integrantes da Banca Examinadora conhecem de perto o desenvolvimento das atividades e podem tirar possíveis dúvidas sobre a efetividade do trabalho. A etapa de visitas acontece até o dia 12 de novembro.

É importante relembrar que são considerados habilitados para visita apenas os projetos que apresentem dúvidas quanto à interpretação de dados constantes de seu relatório que sejam substanciais para avaliação e/ou aqueles cujas práticas exijam comprovação in loco ou demandem verificação de evidências objetivas.

Manoel faz questão de destacar que, apesar da importância da etapa de visitas, “nem todos os projetos que estão sendo visitados serão necessariamente reconhecidos e vice-versa”. Inoves 2010 O Ciclo 2010 já é a sexta edição do prêmio, que reconhece a inovação na gestão pública do Estado.

Com o tema "Mostre que você conhece a fórmula da inovação", a campanha estimula as equipes a reunir os elementos que favoreçam o desenvolvimento de práticas inovadoras e a busca de resultados capazes de melhorar a vida do cidadão.

Depois da análise de elegibilidade dos 211 trabalhos inscritos, realizada pela coordenação do Prêmio, 179 seguem para a etapa de avaliação com a Banca. Os projetos estão concorrendo em uma das oito categorias do prêmio, conforme o tema e a abordagem dos trabalhos. 

As categorias são: Desburocratização; Uso Eficiente dos Recursos Públicos; Valorização do Servidor; Atendimento ao Cidadão; Resultados para a Sociedade; Inclusão Social; Participação e Controle Social; e Uso das Tecnologias de Informação e Comunicação.

Em 2010, uma das novidades é o valor da premiação destinada às equipes de servidores vencedores, que passou para a quantia de R$ 10 mil, montante a ser aplicado no desenvolvimento do projeto. A cerimônia de premiação acontece no dia 25 de novembro, quando serão revelados os projetos finalistas em cada categoria e os grandes vencedores.