Relação entre inovação e subjetividade é debatida em fórum internacional

13/09/2014 06h00 - Atualizado em 05/11/2018 17h12

A programação deste sábado (13) do XIII Fórum Internacional de Criatividade e Inovação, realizado no Hotel Golden Tulip, em Vitória, teve como um de seus destaques a palestra “Criatividade, Inovação e Empreendedorismo no Setor Público: Desafios, Possibilidades e Novas Alternativas para a Melhoria da Gestão”, ministrada pelo coordenador do Inoves, Manoel Carlos Rocha Lima.

O espaço foi propício para apresentação dos resultados do programa que há 10 anos orienta e premia os servidores que contribuem para a modernização da administração pública por meio de projetos inovadores e que impactam positivamente a vida dos cidadãos: o Inoves.  

“Renovação dos processos a partir dos pensamentos criativos das pessoas que dão vida às organizações e a consolidação de uma cultura inovadora e empreendedora na gestão pública foram os principais fatores que mobilizaram o Governo do Estado a criar o Inoves”, destacou Manoel.

O Inoves possui nove edições completas. Durante esse período, o programa contou com a participação de 1.781 projetos inovadores da gestão pública. Além disso, mais de 160 trabalhos foram premiados, os quais envolvem em média seis pessoas cada.

Os trabalhos são avaliados por uma banca examinadora voluntária e independente, composta por especialistas ligados à área de inovação. Do primeiro ao nono ciclo foram dedicadas mais de 12.000 horas em avaliações e criados, a partir da experiência do Inoves, outros nove prêmios de inovação na gestão pública.

“São resultados muito importantes e significativos em nível nacional. Hoje o Inoves já é o maior prêmio do Brasil e, em resumo, ele visa a reconhecer resultados alcançados por meio de práticas inovadoras de gestão. Não basta ser criativo e ter uma ideia, é preciso pensar em iniciativas que melhorem significativamente a vida da sociedade”, avaliou o coordenador.

O foco principal da apresentação foi a influência da subjetividade sobre os processos de inovação, evidenciando os aspectos personalísticos e características comportamentais que levam as pessoas a inovar no contexto organizacional do setor público.

Também participaram da exposição os servidores Fábio Lopes Dalbom (Incaper), Regiane Kieper do Nascimento (Sejus) e o sargento Alberto Pereira da Silva (PM), que coordenam trabalhos reconhecidos pelo Prêmio Inoves.

Os três coordenadores foram convidados pelo palestrante e aproveitaram o momento para compartilhar com o público as suas experiências na liderança de projetos inovadores.

Com suas narrativas, os convidados contribuíram para as análises sobre a relação entre subjetividade e inovação, conduzidas pelo expositor, Manoel Carlos, que, além de coordenador do Inoves é administrador e mestre em Psicologia.